Carrera

NUESTRA FILOSOFÍA

Una familia,
un objetivo

Como kitchen family, luchamos por la diversidad y el éxito compartido.
Cada persona es importante para nosotros y contribuye a dar forma a la empresa en todos los aspectos.

Más de 100 años
de experiencia

Como empresa familiar de éxito, de tamaño medio y arraigada, convencemos con décadas de experiencia en el mercado de las cocinas. Producimos cocinas y muebles de baño de alta calidad en cuanto a tecnología y diseño se refiere con una excelente relación calidad-precio, que inspiran a clientes de todo el mundo. Nos distingue la colaboración cualificada, personal y estrecha con el comercio especializado.

Calidad con tradición

Gracias a una amplia gama vertical de fabricación y a muchos años de experiencia, somos capaces de realizar elaboradas soluciones técnicas y de diseño en nuestra propia fábrica. Esto nos permite ofrecer una calidad de producto al más alto nivel y satisfacer las elevadas exigencias de nuestros clientes. Al transmitir nuestros conocimientos y valores atesorados, nuestra empresa de formación y nuestros empleados también se benefician por igual de la experiencia intergeneracional de nuestra empresa.

Ventajas que ofrecemos

  • Plan de pensiones de empresa
  • Pagos del empleador a planes de ahorro
    de los asalariados
  • Arrendamiento de bicicletas de servicio
  • Gestión de la salud laboral
  • Posibilidades de compra
    en las proximidades
  • WIFI en toda la empresa
  • Variadas oportunidades de formación continua
  • Cursos de idiomas internos gratuitos
  • Medidas de coaching y creación de equipos
  • Ropa profesional gratuita en el sector comercial
  • Oficina en casa
  • Horario de trabajo flexible

Avanzar como comunidad

Nuestra pretensión es ofrecer a todos los empleados un espacio vital seguro y un entorno de trabajo motivador. Nos esforzamos por conseguir la mayor independencia posible, cultivamos un sentido de comunidad que resista la prueba del tiempo, probamos cuidadosamente cosas nuevas y siempre desarrollamos juntos ideas y productos más allá, para lograr el éxito económico y unas perspectivas prometedoras para todos los interesados.

Aprecio y seguridad

El éxito de nuestra empresa va de la mano de la calidad de vida de nuestros empleados. Por ello, nos comprometemos a garantizar puestos de trabajo seguros, salarios justos y una cultura empresarial que demuestre y cultive la justicia social. Mediante el aprecio y el respeto mutuos, reforzamos la fiabilidad, la fuerza innovadora y el coraje, que viven todos los empleados.

Nuestros valores, nuestra base

Estamos convencidos: la calidad es fruto de la calidad de vida. Como empresa familiar, estamos orgullosos de la pasión, la motivación y la identificación con las que nuestros 1.200 empleados trabajan cada día. Entendemos este espíritu como una cultura corporativa viva basada en el aprecio, el respeto, la seguridad y el desarrollo personal. Prestamos especial atención a un fuerte sentimiento de pertenencia y a la conciliación óptima del ámbito familiar y laboral. Para ello, hemos puesto mucho empeño en crear nuestra declaración de misión cultural y hemos elaborado una fórmula de éxito para la interacción cultural entre nosotros.  Estamos comprometidos con un entorno de trabajo atractivo y de confianza que inspire y motive a las personas - ¡para que podamos crecer juntos! 

PREMIO AL MEJOR EMPLEADOR

Consideramos que el sello de calidad "Mejor empleador (DIQP)" que recibió Bauformat con la calificación de "Muy bueno", es una confirmación de los valores por los que nos regimos. La acreditada certificación fue realizada por un organismo independiente, el Instituto Alemán de Normas y Pruebas de Calidad (Deutsche Institut für Qualitätsstandards und -prüfung e.V. - DIQP). La evaluación se basó en una encuesta anónima a los empleados y empleadas. Esta prueba especial de confianza nos enorgullece y demuestra la cooperación vivida en el grupo Baumann.

EMPRESA FAVORABLE PARA LAS FAMILIAS
NUESTRO NOMBRE ES PROGRAMA.

Como kitchen family, la conciliación laboral y familiar es para nosotros de primordial importancia. Cualquier persona que críe niños o cuide familiares conoce bien los retos que conlleva. Nos centramos en conceptos favorables a la familia que concilien del mejor modo posible la vida laboral cotidiana con la vida familiar. A este respecto cabe mencionar modelos de trabajo flexibles así como una reincorporación estructurada a la vida profesional tras el permiso parental. Nuestro objetivo pasa por crear las condiciones marco para un equilibrio saludable entre trabajo y vida privada. Hemos vuelto a recibir el galardón de "Empresa favorable para las familias" por nuestra política de personal. Esto supone un aliciente para seguir estableciendo estándares.

Compromiso social

Estamos arraigados en nuestra región y nos sentimos conectados con la gente que vive aquí. El compromiso social y el patrocinio regional de instituciones y asociaciones benéficas subrayan nuestra responsabilidad social. Vivimos esta función de modelo corporativo cada día y animamos así a nuestros empleados a llevar un estilo de vida sostenible, que nosotros, como kitchen family, queremos promover activamente.

Su interlocutor

Svenja Rasche
+49 5732 102-241

Janina Gutsch
+49 5732 102-251

Nelli Teichrib
+49 5732 102-378

Kira Unterbrink
+49 5732 102-116

Elif Özdere
+49 5732 102-181


Departamento de personal
Kattwinkel 1
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